Duurzaam werkgeverschap
Verduurzaam je bedrijf en biedt hulp aan overbelaste mantelzorgers. MantelCentrale helpt organisaties om werk en mantelzorg in balans te brengen en versterkt de duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en werkgeluk.
Ruim een kwart van de werknemers in Nederland combineert werk met mantelzorgtaken en vaak ook nog een gezin. Dat geeft veel druk.
Onderzoek toont aan dat 25 % van de werkende mantelzorgers zwaarbelast is en 10 % zelfs ernstig belast. In de meeste gevallen herkennen leidinggevenden de klachten niet. Dat is een groot risico voor de werkgever.
Overbelaste werknemers:
- Zijn minder productief
- Hebben een grote kans op een burn out
- Creëren extra kosten
- Overwegen te stoppen en veroorzaken een groot verloop
De oplossing voor u en uw mensen: MantelCentrale
- Ondersteuningsplatform voor medewerkers: persoonlijke hulp en advies bij het organiseren van zorg voor naasten
- Praktische ondersteuning op locatie: begeleiding bij complexe zorgsituaties en het voorkomen van overbelasting
- E-learning en workshops voor leidinggevenden en HR: leren hoe mantelzorg bespreekbaar en werkbaar wordt binnen het team
- Vroegtijdige signalering van overbelasting: inzicht en actie voordat verzuim ontstaat.
- Ontzorging voor HR: wij bieden kennis, tools en ondersteuning, zodat medewerkers inzetbaar blijven
- Betaalbare en duurzame oplossing die bijdraagt aan een gezonde organisatie
Wat levert het de organisatie op?
- Voorkomt burn-out en (langdurig) mantelzorgverzuim
- Verhoogt loyaliteit en productiviteit van werknemers
- Verlaagt stress, vermoeidheid, en lichamelijke klachten
- Maakt een werkgever aantrekkelijk op de arbeidsmarkt
- Periodieke rapportages
- Geeft inzicht in de mantelzorgproblematiek in uw organisatie
Afspraken met leidinggevende
In 84% van de gevallen helpt het als er goede afspraken komen met de leidinggevende.
Goed werkgeverschap begint met het inschakelen van de MantelCentrale
25% werkenden is mantelzorger
1 op 4 werknemers is mantelzorger. Werknemers die mantelzorg en hun werk goed kunnen combineren hebben 5x minder gezondheidsklachten. Zij melden zich 8x minder vaak ziek.
Verzuim heeft vaak relatie met mantelzorg
18% van het verzuim op de werkvloer is mantelzorg gerelateerd.
Afspraken met leidinggevende
In 84% van de gevallen helpt het als er goede afspraken komen met de leidinggevende.
Kosten burn-out
Een medewerker met een burn-out is gemiddeld 300 dagen afwezig. Dat kost gemiddeld € 250 per dag. Dus € 75.000 per werknemer.
Versterk duurzame inzetbaarheid binnen uw organisatie
MantelCentrale ondersteunt werkgevers met praktische oplossingen die écht het verschil maken. Van een e-learning voor leidinggevenden die leren hoe ze werkende mantelzorgers kunnen begeleiden, tot maatwerk-ondersteuning voor medewerkers, waarbij wij de inrichting van de zorg voor naasten uit handen nemen.
Zo blijven medewerkers vitaal, betrokken en duurzaam inzetbaar.
De professionals
van mantelcentrale
Maak kennis met een van onze Mantelzorgmakelaars of Clientondersteuners.
